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          以奮斗為本 向勝利出發(fā)—新里程健康集團召開2023年度工作會議暨三年高質(zhì)量發(fā)展大會

             2月25日-26日,新里程健康集團2023年度工作會議暨三年高質(zhì)量發(fā)展大會在北京召開。

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             新里程健康集團首席執(zhí)行官林楊林發(fā)表題為《以奮斗為本 向勝利出發(fā)》的重要講話,宣布新里程健康集團未來三年高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略目標,是以醫(yī)療服務為集團發(fā)展引擎與產(chǎn)業(yè)入口,構(gòu)建醫(yī)療集團、康養(yǎng)集團、醫(yī)藥集團和保險公司的“四位一體”健康產(chǎn)業(yè)格局,打造世界級健康集團。


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             林楊林說,三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃是集團新發(fā)展戰(zhàn)略(2023-2025)的重要組成部分。比起上一個五年戰(zhàn)略“以醫(yī)療集團賦能其他板塊”,新戰(zhàn)略的深層邏輯和深遠意義在于,四大支柱產(chǎn)業(yè)互相賦能、協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)顛覆式創(chuàng)新,構(gòu)筑可持續(xù)發(fā)展的護城河,從而通過創(chuàng)造社會價值實現(xiàn)長期企業(yè)價值,通過創(chuàng)新價值獲得巨大經(jīng)濟價值。


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             林楊林強調(diào),未來三年,是中國式現(xiàn)代化開局起步、推進健康中國建設(shè)和應對人口老齡化戰(zhàn)略的關(guān)鍵期;也是新里程健康集團集聚“醫(yī)療、康養(yǎng)、制藥、保險”四大支柱產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢趁勢而上、大有作為、躍遷跨越的機遇期;更是新里程健康集團初步實現(xiàn)世界級健康集團愿景的奮斗期。新里程健康集團將通過四大發(fā)展路徑,致力于完成七大總體目標、八大總體要求、十大重點任務,實現(xiàn)打造世界級醫(yī)療健康集團的戰(zhàn)略目標。



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          △新里程健康集團執(zhí)委會主任林楊林,執(zhí)委會成員李蜀光、周子晴、曹文輝、關(guān)恒業(yè)、許銘桂、陶琳出席新里程健康集團三年高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃發(fā)布儀式01:33



          新里程健康集團首席財務官周子晴


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             作新里程健康集團2022年運營及財務工作報告。


          新里程健康集團高級副總裁李蜀光

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             作題為《以學科建設(shè)為支撐,加快“1+N”模式構(gòu)建》的工作報告。




          新里程健康集團副總裁陶琳

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             作題為《提質(zhì)、降本、增效、賦能——供應鏈助力醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展》的工作報告。


          新里程健康集團副總裁許銘桂

             發(fā)布了新里程健康集團執(zhí)委會成員名單,并作新里程健康集團2023年組織變革與人力資源管理工作報告。


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          新里程健康集團2022年度表彰


             會議舉行了隆重的表彰儀式,為14家2022年度優(yōu)秀集體、51名2022年度優(yōu)秀管理者和57名2022年度優(yōu)秀員工頒獎。


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          △左右滑動查看更多

          △獲獎單位與個人名單




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             太原西山醫(yī)院醫(yī)學影像中心副主任楊健,唐山弘慈醫(yī)院呼吸與危重癥醫(yī)學科副主任錢福雙,包鋼三醫(yī)院副院長孟曉濤,崇州二醫(yī)院院長助理孫緒,晉城大醫(yī)院黨委書記、院長薛偉民,泗陽醫(yī)院院長劉海軍先后代表優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀集體作獲獎感言。

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             會議舉行了2023 年度 KPI 考核目標責任書簽署儀式。集團執(zhí)委會成員、總辦會成員和新里程股份、新里程醫(yī)療、弘慈醫(yī)療、華佑醫(yī)療、獨一味制藥、各所屬機構(gòu)負責人分別簽署 2023 年度 KPI 考核目標責任書。


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          新里程健康集團

          優(yōu)秀管理經(jīng)驗分享


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             2月26日上午,會議舉行“新里程健康集團優(yōu)秀管理經(jīng)驗分享”。


             愛心人壽董事長張延苓作了題為《以仁愛之心走向新的里程》的分享;獨一味制藥總經(jīng)理謝曉光作了題為《肩負夢想 無畏前行》的分享;新里程健康集團副總裁、兗礦新里程總醫(yī)院副院長王愛亮作了題為《聚焦高質(zhì)量發(fā)展,打造區(qū)域競爭力—兗礦新里程總醫(yī)院“1+N”服務模式實踐》的分享;蘭考第一醫(yī)院(集團)總院長王冰作了題為《穩(wěn)中求進謀發(fā)展 凝心聚力再突破》的分享;東營鴻港醫(yī)院董事長助理陳建邦作了題為《東營鴻港醫(yī)院老年醫(yī)院建設(shè)匯報》的分享;中化二建醫(yī)院執(zhí)行院長王志平作了題為《創(chuàng)新思路引領(lǐng)轉(zhuǎn)型發(fā)展,精細管理實現(xiàn)減虧增盈》的分享。


             每位管理者從所在機構(gòu)的實踐出發(fā),縱論發(fā)展中的經(jīng)驗與總結(jié)。

          發(fā)布新里程健康集團宣傳片

          和2022年度十大新聞


          新里程健康集團宣傳片《每一步都是新里程》。


          新里程健康集團2022年度十大新聞。


             在兩天的會議里,新里程健康集團總部全體員工、集團各下屬機構(gòu)班子成員、愛心人壽班子成員及部分中層骨干、接受表彰的單位負責人及個人等超過500人在主會場參會,集團各下屬單位中層以上干部和獲獎職工代表在分布于全國各地的53個分會場參會,共同回顧承上啟下的過往,書寫揚帆啟航的序章。


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          △各分會場的職工認真傾聽


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             2月26日下午,新里程健康集團舉行新里程大講堂集團高級人才培養(yǎng)項目第二次培訓,集團首席執(zhí)行官、新里程大講堂集團高級人才培養(yǎng)項目班主任林楊林開展主題培訓。林楊林針對發(fā)展戰(zhàn)略、年度預算等三十個問題進行了詳細闡述。集團副總裁許銘桂作了題為《邁向優(yōu)秀管理者——從專家管理到管理專家》的專題培訓。


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             2月26日下午,新里程健康集團舉行新里程大講堂集團財務條線垂管干部培訓。會議邀請CPE源峰基金首席財務官聶磊開展集團化財務管理專項培訓。培訓結(jié)束后,林楊林針對財務工作發(fā)表講話,集團首席財務官周子晴對財務工作做出部署。